Assurance prévoyance : notion de délai de franchise
Contrairement au contrat prévoyance pour un cadre (prévoyance obligatoire), un travailleur non salarié n'a pas d'obligation en matière de prévoyance complémentaire.
Cependant, en fonction de son activité professionnelle, le chef d'entreprise indépendant peut souscrire un contrat prévoyance-santé.
Ce contrat couvre l'assurance-décès, l'incapacité temporaire de travail (versement d'une indemnité journalière), l'invalidité permanente, les frais professionnels, mais également l'accident de la vie.
Ces prestations sont versées soit d'une manière forfaitaire, soit d'une manière indemnitaire.
Attention, lors de la souscription de cette protection sociale complémentaire, au délai de franchise !
Mettre en place un régime de prévoyance n'est pas compliqué, mais prenez bien le temps de lire la notice d'information (document d'information) de l'assureur.
Tous les risques couverts seront notés, même toutes les exclusions au contrat.
Définition du délai de franchise :
La franchise est la période, qui fait suite à un sinistre (une incapacité de travail suite à une maladie ou un accident par exemple), pendant laquelle vous n’êtes pas indemnisé(e).
Celle-ci peut être différente en cas :
d’accident;
de maladie;
ou d’hospitalisation.